浙江大学信息与电子工程学院因工程教育创新岗位教学、科研和相关管理工作需要，经学校批准，现面向校内外公开招聘事业编制人员4名。

   一、招聘条件

    1. 基本条件

  （1）一般应具有海内外知名高校博士学位。

  （2）原则上，讲师岗位申请者年龄不超过35周岁，副教授岗位申请者年龄不超过38周岁，教授岗位申请者年龄不超过45周岁，身体健康，能全职在浙江大学工作。

  （3）具有良好的政治思想修养、职业道德和严谨求实的作风。

   2.学术条件：

  （1）教授岗位申请者，需具有较强的工程理论和技术水平与创新能力，有不少于两年的工程研究或工程教育经历；原则上在工程教育和研究领域已经具备与本院在职教授相当的研究能力与业绩水平。

    （2）副教授申请者，需具有一定的工程理论和技术创新能力，有一定的工程研究或工程教育背景和工作经历，原则上在工程教育和研究领域已经具备与本院在职副教授相当的研究能力与业绩水平。

  （3）讲师申请者，需具备独立承担工程教育教学和实训指导的工作能力，且有很好的发展潜力。

  对于具有大型工程项目研究开发实践经历或在工程技术领域有突出成果者优先考虑；符合学院优先发展方向的紧缺人才可以适当放宽要求，对于特别优秀的申请人，可以适当放宽年龄要求。

   二、待遇

 1.  待遇按浙江大学教学科研人员相关标准执行。

 2.  受聘人员主要在浙江大学信息与电子工程学院从事工程教育创新岗位相关工作。

 三、 应聘材料

 1. 填写《浙江大学教师岗位申请表》（工程教育创新类教师岗）第一至第五栏目的内容，以及单独提供一份工作设想。

 2. 提供三封同行专家推荐信（海外应聘人员，须有两封及以上海外同行专家推荐信），三篇重要代表性论文（或研究开发、成果转化等工程技术和工程管理相关成果）。

 3. 学历、学位证书及现任职证明，以及填入申请表中代表性成果的相关证明材料。

   联系方式

联系邮箱： lemon_yang@zju.edu.cn；

本轮应聘截止时间：2017年2月22日，或招收满额为止。