在vivo杭州研发中心工作人员的引导下，同学们进入了会议室。随后，vivo杭州研发中心的两位招聘经理围绕公司的人才战略、岗位设置与招聘流程进行了系统介绍。她们着重分享了公司的核心价值观——本分，并描述了公司需要人才的画像。同时，她们指出，vivo高度重视校招生的招聘与培养，持续推动多元化人才引进机制，鼓励具备技术实力、协作精神和持续学习能力的高校毕业生加入企业发展进程。在交流过程中，同学们积极与企业人员互动，深入了解行业对人才需求指向，为学生个人成长规划提供更多现实意义参考。

活动特别邀请了两位校友进行了分享。他们结合自身从高校科研环境到企业研发岗位的转变经历，介绍了工作内容、团队协作方式及个人成长体会，鼓励同学们在校期间注重基础能力的夯实和综合素质的提升。锦伟学长详细地阐述了他在华为，阿里和vivo三段经历，向大家介绍了他对不同公司的体验以及做出选择的理由，为大家提供了宝贵的职业选择经验。弘哥满含干货地分享了他作为面试官的过程中对简历和面试过程的看待，让大家学会了从面试官的视角来审视自己的求职准备。

在现场问答交流环节，同学们就关心的实习机会、岗位匹配、技能准备等问题踊跃提问。两位校友从企业角度出发，耐心细致地进行解答，帮助学生更准确地把握行业需求，增强就业规划的针对性与实效性。还有一些同学就岗位福利、工作时长、以及vivo手机的摄影能力发起提问。两位校友也展现了他们在工作之外有趣的一面，与同学展开了融洽的探讨。

本次走访活动不仅深化了企业与学院之间的情感联结，也为双方拓展合作空间、推动资源共享奠定了良好基础。活动有效促进了产学研的深度融合，为培养契合时代发展需求的高层次人才提供了有力支撑。未来，信电学院将继续依托学科优势，整合校友资源，拓展与企业的多元合作，为学生创造更多实践平台与职业指导路径，助力拔尖创新人才的全面成长与国际化发展。