人才招聘

国家海外高层次人才岗位(简称千人计划

 

任职要求:

1)在海外取得博士学位,原则上不超过55岁;

2)在海外知名高校、科研院所、国际知名企业或金融机构担任教授、副教授或相当职务;

3)从事自然科学、工程技术、经济金融、管理等领域的研究工作,具有世界一流的研究水平,近5年在重要核心刊物上发表具有重要影响的学术论文;或获得国际重要科技奖项或掌握重要实验技能、科学工程建设关键技术;

4)引进后每年在国内工作时间不少于9个月,在校连续工作不少于3年。

 

待遇:

1)薪酬:提供有竞争力的薪酬待遇和科研启动经费,一人一议;

2)住房:如符合浙江大学人才房的申购条件,可以申购学校人才房一套。

(3)配偶工作:学校负责协助安排其配偶的工作。

4)其他:由中央财政提供一次性补助100万(免税),浙江省财政提供一次性补助100万(免税),全职到岗后一次性发放。

 

招聘时间:常年接收简历。

应聘者请提供个人详细简历、学历学位证明、创新性研究成果、代表性论著等材料,可与信电学院人事办联系。 

 

通讯地址:浙江省杭州市浙大路38号,浙江大学信电学院(玉泉校区行政楼117),邮编:310027

联系人:王军霞

联系电话:+86-571-87951555

E-mailwangjunxia@zju.edu.cn